夫妻双方没有正式工作,孩子监护人属于谁?

不管有没有工作，孩子的父母都是孩子的监护人。如果夫妻离异，被判带孩子一起生活的一方，是孩子的监护人，另一方也不丧失孩子的监护权利。

夫妻之间是工作还是孩子

物质基础决定上层建筑
选择工作还是孩子，首先看你们的家庭情况如何。如果你们两个人之间某一个人放弃了工作来专心带孩子的话，这样会不会对你们的生活品质有影响，生活压力会不会觉得很大。如果影响不大或者在你们的可控制的范围内的话，那我建议还是专门有一个人来陪伴孩子。你要明白孩子的成长少不了父母的陪伴，这个是任何人都替代不了的，更何况你们双方父母都不太方便来帮你照顾孩子，等到孩子上了幼儿园了以后你再去找工作也不迟，自己能力强还怕什么找不到工作呢！

如果现有工作不允许你们双方辞职来带孩子该怎么办？毕竟日子还是要过，养育孩子也要花费大量的金钱来维持，面包还是要有的，那这种情况下我建议你是请个保姆或者月嫂在家帮你照顾下孩子，让你们父母帮你照看下，父母身体不好就不要操心，让保姆为主帮忙带人，这样你们也放心，基本也不会出太多问题。等你们工作之余再多陪伴下孩子就可以了。等到孩子上学了以后你们就解放了，这样既照顾了工作又考虑到了孩子，算是一个比较周全的办法了。

总结
总之，不管你们平常工作是否再忙，请记得一定要抽空多多陪伴孩子。不单是为了孩子成长教育好，更是一个父母应该做到的责任和义务。多年以后，这段难忘的经历也一定会让你们刻骨铭心，难以忘怀。很高兴能回答您这个问题，希望我的回答可以帮到您

夫妻都要工作的情况下，该怎么带孩子？

我是一个准妈妈，因为一些原因不想让婆婆来照顾我，以后生了孩子也不想她来帮忙，也不忍心自己的妈妈那么辛苦来帮自己带孩子；我和老公都是私营企业的上班族。我加班少，老公程序员加班多，目前都在上班状态中；因为有房贷车贷，也没有过多的钱请保姆月嫂，所以想请问这种情况下，小两口怎么养活一个孩子？有没有已经这样做过的爸爸妈妈？”

首先，你不想请自己的父母或者他的父母帮忙照顾孩子，而你又想要上班赚钱。既然你是在私营企业上班，如果你们的工作环境允许的情况下，你可以跟老板商量一下，你是否可以自己带孩子上班。如果老板同意，那么你就可以带孩子上班了。如果不行，那么你也只好暂时放弃自己的工作，或者找到能在家里完成的工作。这样你就可以带孩子工作两不误，只不过这样你会更加辛苦一些。

我妹妹是做广告设计的，从怀孕之前就一直在家里上班，怀孕生孩子后，也并不影响上班的时间，和老板之间有了信任度去不去公司上班都没关系。只要工作按时，按质量完成，老板应该也会没有异议的。

这让我不经想起了自己在孩子八个月的时候我就开始折腾，那会儿闲的实在无聊，我就做起来了摆地摊的生意，后来因为天气太冷，孩子老是感冒，我就放弃了摆地摊的工作，那会儿我自己一个人一边带着孩子，一边摆地摊，虽然累，但还是很快乐。每天老公下班回家帮我一起收拾摊位，然后回家做饭。

后来我想着在室外工作确实不太方便照顾孩子，孩子大了就会到处乱跑。于是，我在网上找了销售的兼职，帮做效果图的人拉单赚提成，虽然钱赚得不多，但也有份收入，自己也不会有突然失去工作的失落感。后来机缘巧合，老公公司的老板开了一家网络公司需要找客服，因为熟人的关系，我不用去上班，在家里完成即可。

在网络公司干了一年多，虽然不用去公司上班，可依旧要按时上下班，所以没有时间陪孩子出去玩，孩子站在窗前可怜巴巴的望着窗外的神情，我至今难以忘怀。

辞职后的我，还是不甘于做全职妈妈，于是加入了写作班，现在在各大平台写作，虽然过程很累，很辛苦，但好在一个月也有两千左右的收入，这对于我来说也算是一种安慰了。

所以，想要自己带孩子又想赚钱，那么带孩子是一个特定的事实，不能改变。那么能改变的就只能是我们的工作环境了。奔着这个目标去找工作，我相信大家都可以找到一个合适的工作的，加油吧。

带孩子究竟是谁的责任

爸爸妈妈都有责任，他们是孩子的亲人，孩子也是他们的，孩子出事他们都有责任，我觉得责任都要由自己担，爸爸妈妈都不要推敲责任，是男人男人的，就要主动。

已经工作的夫妻都是怎么带小孩的

已经工作的夫妇基本上带小孩都是由男方的父母或者女方的父母帮着带小孩。如果男方或女方的父母都不在了，直接送幼儿园，如果幼儿园不放心的话，直接请一个保姆。大部分都是这样

带的。

夫妻上班孩子谁带，父母带教育又不好

自己家人带是最好的,现在很多事例都是保姆带孩子,把给孩子的吃的自己吃了,把给孩子喝的奶自己喝了,自己带最好的,如果你媳妇一定要上班,就问问有没有亲戚,年纪大点的,能带孩子的,那样好点,怎么说亲戚,多少比外人好.