送餐员工资

干哪一行不苦呢，送外卖也是一种职业，能吃苦，注意安全，注意遵守交通规则，也未尝不可以做。总体来说还算不错的，由基本工资和利润提成两大部分，多劳多得，按单提成。希望大家也都知道外卖小哥真的不容易，让我们多给他们一些宽容和理解。

物流公司配送员工资多少

物流公司是不送货的，需收件人去站点自己提货。如果你问的是，快递员，他们的工资结构一般是底薪加派送和接收快件的提成底薪不会很高，收入的主要来源就是派送快件的提成。据统计，全国一半以上的快递员收入在2000至4000元每月。

快递配送员工资到底如何?

总的来说，配送员的工资还是不错的。主要工资成分来自，你送单量，送货的签单情况，快递公司的补足，一般一个月下来在三千之上。

上海送牛奶的工资多少

1500左右，干的好最多3000，但是是少数人的。一般在牛奶配送中心有这一工作，但现在上海人很少在吃配送的牛奶，一般都吃超市里卖的桶装奶，所以要那到这一工作有点难，你可以到捞物介绍所去问问。

各快递员工资

分什么地区，分哪家公司。

地区来说：
西北快递员快件客户密度低，但片区大，收入普遍能在两三千或高一些。
东北快递员客户密度一般，普遍收入三四千；但有相当数量的大客户，碰上一位的话马上变六千以上。
华北快递员两极分化，在大城市北京石家庄等等的收入五六千以上，小城市也就两三千。
华东与华北类似。
中部快递员收入一般，但地方消费水平也一般。
东南快递员包括一些县、村的普遍五六千，收入更多的也大有人在。
岭南（其实就是广东省）因为经济水平太发达了，所以快递员收入从各个方面说都是全国最高，具体多少就不用废话了。

公司来说：
顺丰是全行业收入水平最高的，新闻报过顺丰某快递员月收入过万，其实在顺丰这样的也只能算比较高，比最高还差不少。
邮政是官方的单位，工资大概只能和一些不知名的快递公司相当，但福利不错，而且饭碗是最稳的。
四通一达，申通、圆通、韵达都做得不错了，全国下来也能平均到三四千，具体各地区参考上面那段；中通、汇通不是太了解，但就我这个地区来说，算是……比较惨吧……
fedex、ups、tnt、dhl这些跨国大型企业，收入中等，但服务的都是高端客户，快递员出门都是汽车，而且休假充分，工作做起来很舒服。

快递是个现在好未来会更好的行业，而且快递员只要你有心，以后无论收入还是职位升迁都会相当理想。但快递同时也是条窄路，干了几年快递员，你会发现除了快递业务其它什么也不会，换行很难做。

快递员工资多少钱一个月？

底薪一般是几百，深圳申通是600元，南昌，应该在4-5百吧，剩下的是提成，比例是12%，每个月工资不会一模一样的，客户多，你提成就高，一般至少也有1千多了。

目前物流配送员的工资标准大概是多少？

一开始可能会少点，分给你的地方一定不会是非常好的地方，所以你要坚持下来，坚持下来也许会有好的地方分给你，这样你的业务量会越来越多，一般两三年后，7 8千没什么问题，祝你成功，记得要坚持 ，一开始少点没关系

配送专员是干什么的？工资待遇咋样？辛苦吗？

简单来说就是送货的。单位不一样对配送员的要求也不一样，有的就是单纯的送货，有的则要负责更多的事情。这是一配送员的工作内容待遇由于区域和行业工作不一样差别也比较大，一般在4000-5000之间。一、在配送部经理的领导下，负责配送回收工作。二、严以律己，相互督促，及时上缴贷款，做到日清日缴，不拖延和过日。三、做到从出厂—运送—顾客清点签字—付款—回收—入库各环节的单据完善工作，做到单据清楚、准确。四、配送前认真核对配送单和商品是否相符、包装是否完好，认真填写配送单据记录。五、在运送货物中，如丢失货物，数目不清，造成一定的损失，照价赔偿，若不愿承担责任者，则从工资中扣除。六、确保配送、财务、仓库的单据数量一致性，发现问题及时清查。七、熟悉片区路段和客户分布情况，保证配送及时、准确、到位。八、确保帐货相符，接到配送通知，应携带齐相关单据。九、完成领导安排的其它工作。