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女人多少岁生孩子属于晚育 国家规定女的多少岁可以生小孩

女的多少岁算晚育

你好:
  1、我国《婚姻法》规定:女性年满二十岁,男性年满二十二岁,方可结婚。
  2、晚婚是指初婚男女双方都按照《婚姻法》第六条规定的结婚的最低年龄各推迟三周岁,即男二十五周岁,女二十三周岁即以上结婚为晚婚。


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女人多少岁生孩子属于晚育

女人三十岁后生孩子算是晚育吗?

我国的计划生育政策归定,女人岁之后生育算是晚婚,享受晚婚的一切福利待遇。如果到了30多岁,还是尽量早点生孩子,因为随着年龄的增长,生于对妇女越来越不利,到了37岁就成了高龄孕妇了,那时候对孩子带女人都不好,容易对孩子造成智力低下,让大人难产,甚至因发内分泌系统疾病,浮肿加重等。

女人多少岁生孩子属于晚育

国家规定女的多少岁可以生小孩

女的21岁,男的23岁就可以啊 依据《中华人民共和国婚姻法》第五条规定,法定结婚年龄是:汉族公民男年满22周岁、女年满20周岁,少数民族公民男年满20周岁,女年满18周岁。 晚婚年龄:汉族公民男年满25周岁、女年满23周岁,少数民族公民男年满23周岁,女年满21周岁。 晚育年龄:达到晚婚年龄结婚后初次生育的为晚育。

女人多少岁生孩子属于晚育

女人多大算晚婚

实行计划生育是我国一项基本国策。提倡晚婚,推行晚育。   1、 男25周岁,女23周岁以上结婚为晚婚,已婚妇女24周岁以上或晚婚后怀孕生育第一个孩子为晚育。   2、 晚婚晚育享受以下待遇:   (1)机关、企事业单位工作人员双方晚婚的,婚假延长到15天;   (2)晚育的给男方护理假7天;   (3)育妇晚育并领取独生子女证的产假延长到135天至180天,由所在单位根据实际情况具体规定。   (4)婚假、护理假、产假期间,按出勤对待,工资照发,不影响工龄计算、晋升、调级。   3、 男女双方未达晚婚年龄要求结婚者,应动员晚婚。仍要结婚者也应服从国家生育安排,实行晚育。   4、 严禁未达法定年龄结婚生育,严禁计划外生育,严禁非法收养、送养子女。 对晚婚,各国没有统一的界定标准,英国、美国、法国、德国、日本等经济发达国家的实际结婚年龄平均为25岁。在中国,一般男25岁以、女23周岁以上的初婚被认为晚婚。1980年颁布的《中华人民共和国婚姻法》第5条明确规定:“晚婚晚育应给予鼓励”。晚婚晚育第5条明确规定:“晚婚晚育应给予鼓励”。晚婚晚育与法定婚龄既有联系又有区别,法定婚龄是人们结婚必须具备的条件,在此基础上,国家实行晚婚晚育的政策。晚婚晚育与法定婚龄具有一致性,是在法定婚龄基础上的晚婚晚育。为此,婚姻法在规定法定婚龄的同时,又规定了晚婚晚育应予鼓励。作为提倡性条款,鼓励人们自觉实行晚婚晚育,并受到国家一定的优待。中国现行政策规定的具体鼓励方法是:男女双方晚婚的,除享受国家规定的3天婚假外,各另外增加奖励假7天。奖励假期间,工资照发,农民由所在村给予鼓励。晚婚晚育与法定婚龄在效力上的根本区别是不具有法律强制力,是提倡性条款。当事人已达法定婚龄要求登记结婚时,可动员教育其实行晚婚,经动员当事人坚持要求结婚时,应准予登记。如当事人所在单位以其仅达法定婚龄未达晚婚年龄为由,拒不出具结婚证明时,当事人可直接向婚姻登记机关提出申请,婚姻登记机关查明当事人符合结婚条件时,应准予登记,发给结婚证。

妇女多少岁算晚婚,晚婚育假工资怎麼计算?

我国《婚姻法》规定,结婚年龄男方不得早于22周岁,女方不得早于20周岁。现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。 晚婚晚育一般只会在假期上多几天,属于带薪假,工资与平时水平不变,不会更多的

27岁生二胎算晚育吗

当时的生育政策中有个界定,即夫妻双方在达到法定婚龄的规定后,分别向后退三年,即为晚婚。晚婚后生育的第一个子女,即为晚育。
两孩生育政策正式实施后,计划生育法律法规取消了“晚婚晚育”的规定。也就是说,只要在登记结婚的前提下,夫妻可以自主地安排生育两个子女。
由于已消失了“晚育”的概念,因此,算不算晚育已无关紧要。
希望我的回答能对你有所帮助。

国家规定晚婚晚育的年龄是多少

1.晚婚的前提是双方都为初婚,如果其中一方属于再婚就不属晚婚;
2.男25周岁以上、女23周岁以上结婚为晚婚;
3.晚婚晚育享受国家的鼓励政策,双方达到双方享受,一方达到一方享受。
1.已婚妇女24周岁以上或晚婚后怀孕生育第一个孩子为晚育;
2.享受晚育的前提条件是男女双方都须是第一次生育,如果其中有一方以前曾经生育过孩子就不属于晚育;
3.男性有孩子,女方虽然属于初婚也符合晚育年龄,但仍不能属于晚育;
4.如果夫妻双方都是第一次生育,只要女方达到晚育年龄,男方即便未满25周岁也可以享受晚育奖励。
问一下你几岁了

生育金晚婚晚育年龄范围

生育保险津贴,与晚婚晚育无关。换句话,在假期等待遇上有区别,但在津贴上没有区别。
  一、生育保险享受对象:
  1、女职工生育保险连续缴费满一年的;
  2、男职工,在其配偶生育前,生育保险连续缴费满一年的,且配偶必须为农业户口或领取失业金人员。
  注:配偶为非农业户口者还必须以自由职业者缴纳社会保险方可享受生育报销。
  二、生育津贴是根据本人所在城市的平均工资的比例来划分的。
  1、生育保险报销适用对象是具有本市城镇户籍并参加本市城镇社会保险的从业或者失业生育妇女。
  2、缴费基数:以用人单位缴纳城镇养老保险费缴费基数,为本单位缴纳城镇生育保险费基数。
  3、缴费规定:用人单位每月按缴费基数0.8%的比例缴纳城镇生育保险费。个人不缴纳城镇生育保险费。
  4、生育生活津贴期限:妊娠7个月(含7个月)以上生产的,享受3个月。妊娠布满7个月早产的,享受3个月。妊娠3个月(含3个月)以上,7个月以下流产的,享受1个半月。妊娠3个月以下流产或者患子宫外孕的,享受1个月。
  5、月生育生活津贴标准(生育妇女缴纳社会保险费累计满一年的)
  (1)从业妇女:按本人生产或流产当月的城镇养老保险费缴费基数乘以本人按规定享受的生育生活津贴期限计发。
  (2)个体工商户及其帮工,自由职业者:最高不超过本市上年度职工月平均工资。
  (3)在领取失业保险金期限内的失业妇女:按经失业保险机构核准的本人生产或流产当月的失业保险金标准乘以本人按规定享受的生育生活津贴期限计发。
  例如:25岁职业女性,月收入2500元,按正常情况生育,可享受3个月每月2500元左右的月生育生活津贴,外加生育医疗费补贴2500元,共计约10000元。
  6、生育医疗费补贴标准:妊娠7个月(含7个月)以上生产的或不满7个月早产的,享受2500元。
  妊娠3个月(含3个月)以上,7个月以下自然流产的,享受400元。
  妊娠3个月以下自然流产的或者患子宫外孕的,享受200元。
  如果没有缴纳生育保险那么就不能享受以上待遇,如果有生育保险,则在当地的社保中心领取。